SAP – Utilisateur 2.7 – Utilisateur RH Gestion de la Paie

  • Durée de la formation :  35 à 105 heures
  • Modalités d’accès à la formation : Formation accessible à paris et sur l’ensemble du territoire (CIF-CPF-AIF-A titre individuel-Entreprise…)
  • Nombre de stagiaires Min et Max par session : 2 et 5

 

Objectif :

  • Gestion du processus de la paie par l’utilisation des fonctionnalités du module de gestion de la paie dans SAP HCM. Ce cursus mène à la certification.

 

Pré-requis :

  • Connaissances métier nécessaires dans le domaine de la gestion de la paie

 

Lieux de la formation :

  • Paris : 08 Rue de Moscou, 75008 Paris
  • Lyon : 20 Boulevard Eugène Deruelle (Tour A Britannia Lyon Part-Dieu), 69432 Lyon
  • Lille : 28-32 Place de la Gare (Espace Tween), 59000 Lille
  • Genève : Rue de la Cité 1, 1204 Genève (Le Spot Multiburo)

 

Modalités pédagogiques :

  • Cours – Exercices-travaux individuels- travaux de groupe et mise en situation.

 

Modalités d’évaluation pendant la formation :

  • QCM à chaque début de séance (Récapitulatif de la précédente)

Modalités d’évaluation en Fin de formation :

  • QCM et/ou mise en situation

Formalisation à l’issue de la formation :

  • Attestation de compétence

 

Certification :

  • Piloter les Processus de Gestion des ressources humaines avec un progiciel(ERP/PGI) cf modalité de passage

 

https://erp-consulting-formation.com

PROGRAMME

• Aperçu de la paie.
• Données de paie.
• Éléments de paie.
• Processus de paie.
• Programme de calcul de la paie.
• Effectuer des calculs de paie au prorata temporis et des calculs rétroactifs
• Enregistrement des résultats de la paie.
• Virement et préparation des chèques.